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在公司人才戰略的指引下,我們積極拓展員工個人發展空間,為員工設計個性化的職業生涯發展規劃。立足于先進的企業管理制度與培訓體系,我們為員工提供業務通道晉升與管理通道晉升的“兩條通道”發展模式,從而使員工在基于個人興趣與專長的基礎上更好的實現自身價值與公司價值的結合,實現可持續的互享與共贏!
創新、激情是我們的模型,簡單、快樂是我們的本色。
華創,提倡平等競爭、優勝劣汰。
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